Наш клиент — СК «Компакт» - генподрядная строительная компания с более чем 30-летней историей, устойчивой репутацией и портфелем успешно реализованных проектов в сфере строительства складских и логистических комплексов, распределительных центров и промышленных зданий. В группу компаний «Компакт» также входит проектная организация «СИГНИ ГРУП», домашний регион группы — Санкт-Петербург и Северо-Запад России. В настоящий момент СК «Компакт» выходит на рынок Москвы, МО и ЦФО, для чего запускает проект по созданию филиала «с нуля» и ищет руководителя, способного построить успешный бизнес в новом регионе.
ДИРЕКТОР ФИЛИАЛА
Apply nowВашей ключевой задачей будет создание и развитие успешного, прибыльного бизнеса компании в новом регионе — от формирования команды и привлечения первых клиентов до полномасштабной реализации строительных проектов. Формат работы: Design & Build, Build-to-Suit, EPC. Стандартный объём контрактов — от 1,3 млрд рублей.
Ваши зоны ответственности:
Развитие бизнеса и продажи
• Активный поиск, привлечение и ведение переговоров с потенциальными заказчиками
• Создание стабильного потока новых заказов и формирование портфеля филиала
• Заключение контрактов на реализацию проектов
• Развитие партнёрских отношений с девелоперами, инвесторами, конечными заказчиками
Стратегическое и операционное управление
• Полная P&L ответственность за филиал
• Разработка и выполнение бизнес-плана развития филиала
• Формирование команды: от сотрудников офиса до руководителей проектов
• Контроль соблюдения стандартов компании, сроков, бюджетов и качества
• Взаимодействие и отчётность перед головным офисом (Санкт-Петербург)
Управление проектами
• Общий контроль за ходом реализации всех строительных проектов филиала
• Координация и поддержка руководителей проектов, обеспечение выполнения обязательств
• Управление рисками и разрешение эскалаций
От Вас ожидается:
• Высшее образование (строительное, техническое или экономическое)
• Опыт работы на руководящей позиции (Директор по развитию, Коммерческий директор, Руководитель филиала) в генподрядной или девелоперской компании
• Обязательно (!) наличие подтверждённой базы контактов и личных связей среди потенциальных заказчиков на рынке Москвы / ЦФО
• Успешный опыт заключения и реализации крупных контрактов
• Опыт ведения переговоров на уровне первых лиц компаний-заказчиков
• Глубокое понимание строительных процессов, опыт управления проектами D&B, EPC
• Навыки стратегического планирования, финансового анализа и управления бюджетом
• Лидерские качества, предпринимательская хватка, нацеленность на результат
• Готовность к активным командировкам по региону
Вам будет предложен конкурентный доход (оклад + переменная часть, напрямую зависящая от объёма заключённых контрактов, маржинальности проектов и успешной их реализации), полная поддержка головного офиса (юридическая, финансовая, HR, закупочная и другие функции), а также перспективы роста до уровня регионального директора или члена правления ГК.
Если Вы по характеру лидер – предприниматель и ищете возможность применить свои таланты, опыт и наработки в успешной и растущей группе компаний – ждем Ваше резюме!