Üst Düzey Yerleştirme
En heyecan veren adaylar: Genellikle bireysel olarak arayışa başlamış olanlar değil, hala başka bir kurum bünyesinde çalışanlardır. Peki bunlar hakkında nasıl fikir sahibi olur ve kimin hangi pozisyonda harika işler çıkardığını bilirsiniz ki? Ve bu gelecek vaat edenlerle temasa geçmenin en iyi yolu nedir? Son olarak, bu adayların pozisyona ya da şehre bağlı olarak hangi baz maaş ve ekstra imkanlarla çalıştığını nasıl öğrenirsiniz? HILL International olarak biz biliyoruz ve üst düzey yerleştirmenin bu zorlu sürecinde size memnuniyetle destek olacağız.
SÜREÇ
Profil Detayı
- Arama stratejisi ile aday profilini birlikte geliştirme aşamasında danışmanlık
Arama
- Aktif Arama: HILL International veritabanı, sosyal medya, kariyer forumları
- Hedef Kaynaklar: tecrübeli uzmanlarımız tarafından hedef firmalardan belirlenen adaylarla direkt iletişim kurma
Ön seçim & uygunluk kontrolü
- Telefon görüşmeleri
- Detaylı, yarı yapılandırılmış görüşmeler ve HILL Yetkinlik Analizi©
- Profile uygunluk konusundaki değerlendirmelerimizle birlikte Yönetci Özeti
- İş psikolojisi raporu (talep üzerine)
- Referans kontrolü (talep üzerine)
Sunum
- Adayın müşteriye tanıtılması
- İş ortağı olarak birlikte fikir geliştirme
Karar verme ve sözleşme
- Sürecin sonlanması aşamasında eşlik
AVANTAJLARINIZ
- Aktif iş arayışında olmayan iyi adaylara ulaşma
- Şirketler ve adaylar arasında optimum eşleşme
- Hızlı randevu
- Yerleştirme ve iş ilişkisinin erken sonlanması durumunda garanti
- Profesyonel, kişisel ve değerler ve kruum kültürü açısından optimum uyum
