Arama ve Yerleştirme

Önemli bir pozisyon için arayışta olduğunuzda, riskler yüksektir. İdeal adayı nasıl ve hangi arama kriterleriyle buluyorsunuz? Ve onları uzun vadede nasıl tutuyorsunuz? Soru üstüne soru. Tek bir cevapla: HILL International ve HILL International personel garantisi ile.

SÜREÇ

Profil Detayı
  • Aday profiline birlikte karar verip detaylı görüşme danışmanlığı yaptıktan sonra, yerleştirme garantisi,
  • İş ortağınız olarak olarak pazarı size yansıtıyoruz
Arama
  • (Dijital/yazılı) basın planına (gizli) ilan yayınlama
  • Aktif Arama: HILL International verit abanı, sosyal medya, kariyer forumları
  • Hedefli Arama: Tecrübeli danışmanlarımz tarafından, (opsiyonel olarak) sizin tarafınızdan verilen hedef şirket listesindeki adaylara direkt ulaşma
Ön eleme ve uygunluk kontrolü
  • Telefon görüşmeleri
  • Detaylı, yarı yapısal görüşmeler + HILL Yetkinlik Analizi©
  • Yönetici Özetiyle birlikte profil uygunluk değerlendirmesi
  • (Talep edilmesi halinde) İş psikolojisi raporu
  • (Talep edilmesi halinde) Referans kontrolü
Sunum
  • Müşteriye adayın sunulması
  • İş ortağı olarak ortak yansıtma
Karar verme ve sözleşme
  • Sürecin tamamlanması sırasında eşlik

AVANTAJLARINIZ

  • Uluslararası prestijli HILL International markası ile adaylara birinci sınıf erişim
  • Adaylar ve şirketler arasında optimum eşleşmenin sağlanması
  • Mutlak memnuniyet sağlayan hızlı yerleştirme. Talep üzerine: gizli arama
  • Yerleştirme garantisi ve işbirliğinin erken sonlanması durumunda yeniden yerleştirme garantisi
  • Optimal uygunluk ve uyumluluk: profesyonel, kişisel ve  değer ve kültürünüzle uyumlu
  • İK kaynaklarınız konforu