Utódlástervezés
Mit tesz, ha egy vezető kolléga távozni készülni vagy nyugdíjazás előtt áll? Ne üljön tétlenül, amíg cselekvésre nem kényszerül! Ne halogassa a megfelelő utódlás tervezését! Azonosítsa a szervezet kulcspozícióit, és megfelelő tervezéssel gondoskodjon a zökkenőmentes utódlásról! A HILL Internationalnél több éves tapasztalattal, és működő eszközökkel, módszerekkel rendelkezünk különböző iparágakban, így Önnek is tudunk segíteni.
A FOLYAMAT
A meglévő helyzet elemzése
- Melyek a kritikus kulcspozíciók?
- Milyen személyzeti tervezési eszközöket használtak eddig a csapat áthangolásához?
A megfelelő módszerek és eszközök kidolgozása
- Strukturált utódlástervezés az Ön igényeinek megfelelő eszközökkel
- A legjobb gyakorlati eljárások alkalmazása különféle követelményekre és ágazatokra szabva
MIÉRT ÉRDEMES VELÜNK DOLGOZNI?
- Átláthatóság a kritikus pozíciókról és a várható távozásokról
- Időbeli mozgástér a kiváló minőségű utódlásokhoz
- A hibás kiválasztás minimalizált kockázata
László Csoknyay
vezető tanácsadó, tréner, mester coach
+36 20 944 2835
laszlo.csoknyay@hill-international.com
Kapcsolat